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“五化”深耕鍛造硬實(shí)力

——四川廣元市分公司黨委提升企業(yè)治理效能的實(shí)踐
唐雅惠2026-03-13來(lái)源:中國(guó)郵政報(bào)

廣元郵政機(jī)關(guān)黨員下沉網(wǎng)點(diǎn)幫扶。  □趙紅莉 攝

  “剛分管寄遞業(yè)務(wù)時(shí),很多新流程摸不到門(mén)道。多虧市分公司‘廣元郵政講堂’的宣教和黨員業(yè)務(wù)骨干帶著跟班作業(yè),邊學(xué)邊干,心里才踏實(shí)下來(lái)。”四川省廣元市劍閣縣郵政分公司副總經(jīng)理余鑫談起自己的成長(zhǎng)經(jīng)歷感觸頗深。新提任干部在實(shí)踐中快速適應(yīng)新角色,正是廣元市郵政分公司黨委將組織建設(shè)與人才培養(yǎng)深度融合,扎實(shí)推進(jìn)“家文化”“學(xué)習(xí)文化”“執(zhí)行文化”“爭(zhēng)先文化”“合規(guī)文化”這“五種文化”建設(shè)賦能職工成長(zhǎng)的生動(dòng)注腳。

  如何將文化“軟實(shí)力”轉(zhuǎn)化為推動(dòng)發(fā)展、提升效能的“硬支撐”?近年來(lái),廣元市分公司黨委立足企業(yè)實(shí)際,以“五種文化”為載體,探索出一條黨建賦能、文化聚力的特色發(fā)展之路,將政治優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為治理效能。2025年,廣元郵政收入和利潤(rùn)均超額實(shí)現(xiàn)目標(biāo),其中利潤(rùn)完成進(jìn)度排名四川郵政第二。

  托班背后的“家”溫度

  “雙職工最怕寒暑假,孩子沒(méi)人照看,去年單位辦了托管班,心一下就定了。”廣元市分公司市場(chǎng)部邱莉的感慨,道出了許多同事的心聲。

  大力弘揚(yáng)密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良作風(fēng),廣元市分公司黨委將打造溫暖人心的“家文化”視為穩(wěn)隊(duì)伍、聚人心的基石。聚焦職工急難愁盼,該分公司黨委聯(lián)合市總工會(huì)首創(chuàng)“政企聯(lián)辦”寒暑托班。這僅是組織關(guān)懷的一例,還有更多——暢通“主席信箱”,推出“黨群連心”反饋平臺(tái),讓職工訴求直達(dá);建強(qiáng)“職工幫幫團(tuán)”,實(shí)現(xiàn)急事難事現(xiàn)場(chǎng)辦;優(yōu)化縣(區(qū))間輪崗試點(diǎn),做到人性化調(diào)配崗位;持續(xù)改善農(nóng)村網(wǎng)點(diǎn)“職工小家”,夯實(shí)基層陣地;從“入職紀(jì)念日短信”的溫馨祝福到莊重的“退休感恩儀式”……“家”的溫暖持續(xù)激發(fā)隊(duì)伍奮進(jìn)動(dòng)能,廣元郵政1人獲評(píng)“2025年度廣元市勞動(dòng)戰(zhàn)線成績(jī)突出個(gè)人”,1個(gè)單位、4個(gè)集體、7名個(gè)人獲評(píng)四川郵政2021—2024年度先進(jìn)單位、集體及個(gè)人。

  學(xué)無(wú)止境行以致遠(yuǎn)

  余鑫受益的“學(xué)習(xí)文化”,在廣元郵政有著深厚土壤。作為廣元郵政思想建設(shè)與能力建設(shè)的重要平臺(tái),“廣元郵政講堂”將紅色教育、戰(zhàn)略思維與實(shí)戰(zhàn)案例融合,黨員模范傳經(jīng)驗(yàn),業(yè)務(wù)骨干講市場(chǎng),2025年共舉辦8期,覆蓋超3400人次。“課堂上,旺蒼木門(mén)營(yíng)業(yè)所分享的精益服務(wù)工作法很實(shí)用,我們邊學(xué)邊試效果明顯!”利州南街營(yíng)業(yè)所負(fù)責(zé)人何歡說(shuō),得益于此,該網(wǎng)點(diǎn)獲評(píng)“集團(tuán)代理金融首批服務(wù)四星級(jí)網(wǎng)點(diǎn)”。

  學(xué)習(xí)不止于課堂。廣元市分公司黨委強(qiáng)化組織引領(lǐng),建立“企業(yè)新型學(xué)徒制”,黨員骨干與青年職工結(jié)對(duì)子,手把手帶教,學(xué)用相長(zhǎng)催生創(chuàng)新火花;同時(shí),分類分層開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)人員“領(lǐng)航計(jì)劃”、專業(yè)序列“提能計(jì)劃”、支局長(zhǎng)“強(qiáng)將計(jì)劃”等培訓(xùn)27場(chǎng)次,2025年新增高技能人才、銀行業(yè)專業(yè)人員及基金從業(yè)人員持證30人、AFP持證4人,2人入選四川郵政精英人才,10人入選骨干人才。學(xué)習(xí),正成為廣元郵政高質(zhì)量轉(zhuǎn)型的核心驅(qū)動(dòng)力。

  執(zhí)行力就是生產(chǎn)力

  執(zhí)行力就是戰(zhàn)斗力,就是生命力。沒(méi)有執(zhí)行力,企業(yè)就沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)力,就難以在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中存活下去。廣元市分公司黨委構(gòu)建“黨建+經(jīng)營(yíng)”雙融合體系,黨委班子成員分片包干,戰(zhàn)略績(jī)效指標(biāo)進(jìn)度滯后,約談?lì)A(yù)警緊隨而至;同時(shí),深化“領(lǐng)題破題”“黨員聯(lián)系基層”“三亮三比三評(píng)”等活動(dòng),將組織優(yōu)勢(shì)嵌入經(jīng)營(yíng)管理,經(jīng)營(yíng)指標(biāo)精準(zhǔn)嵌入責(zé)任區(qū)。“指標(biāo)上墻、責(zé)任到人,黨員身份一亮,任務(wù)必須拿下!”蒼溪縣龍王郵政支局局長(zhǎng)梁津津說(shuō)。該支局自2024年4月開(kāi)業(yè)以來(lái),9個(gè)月儲(chǔ)蓄余額便突破億元大關(guān);截至3月2日,支局本年新增存款超2900萬(wàn)元,位居廣元郵政第一。

  剛性執(zhí)行離不開(kāi)鐵腕監(jiān)督。該分公司紀(jì)委強(qiáng)力開(kāi)展“四盯行動(dòng)”(盯戰(zhàn)略績(jī)效、欠費(fèi)管控、安全生產(chǎn)、“合規(guī)文化”)狠抓作風(fēng)建設(shè),2025年靶向約談責(zé)任人14人次,發(fā)出提醒函2份、紀(jì)律檢查建議書(shū)7份,設(shè)立“曝光臺(tái)”及時(shí)公開(kāi)通報(bào)典型問(wèn)題。“曝光不是目的,是讓大家知敬畏、守底線,把心思用在實(shí)干上。”廣元市分公司紀(jì)委書(shū)記陳志強(qiáng)說(shuō)。

  動(dòng)真碰硬,有力保障了決策部署落地見(jiàn)效。2025年,廣元郵政戰(zhàn)略績(jī)效考核預(yù)評(píng)得分109.29分的成績(jī)單,正是執(zhí)行力轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力的有力證明。

  一名黨員一面旗幟

  “‘開(kāi)門(mén)紅’首周,黨員帶頭沖鋒,我們網(wǎng)點(diǎn)新增存款任務(wù)超額完成!”蒼溪縣歧坪營(yíng)業(yè)所負(fù)責(zé)人楊宛興奮地說(shuō)。機(jī)關(guān)黨員全覆蓋結(jié)對(duì)重點(diǎn)網(wǎng)點(diǎn),黨員沖鋒在前作表率,今年“開(kāi)門(mén)紅”首周,廣元市分公司黨委通過(guò)開(kāi)展“黨群心連心 決勝‘開(kāi)門(mén)紅’”活動(dòng),帶動(dòng)新增價(jià)值存款975萬(wàn)元,較去年同期增長(zhǎng)超2000萬(wàn)元,總保費(fèi)同比增長(zhǎng)270%。

  一名黨員就是一面旗幟。廣元市分公司黨委通過(guò)完善榮譽(yù)體系建設(shè)、舉辦事跡報(bào)告會(huì),激勵(lì)黨員爭(zhēng)創(chuàng)“作風(fēng)最正、能力最強(qiáng)、業(yè)績(jī)最優(yōu)”的“三最職工”。2025年,廣元郵政黨員深入田間地頭,累計(jì)開(kāi)展“鄉(xiāng)村振興青年微調(diào)研”等650余次。廣元市分公司黨委獲評(píng)“2021—2023年度全省郵政先進(jìn)基層黨委”,黨業(yè)融合課題入選四川郵政黨建優(yōu)秀案例。

  合規(guī)就是效益

  行穩(wěn)致遠(yuǎn),合規(guī)是底線。廣元市分公司黨委視“合規(guī)文化”為生命線,黨委班子成員扛牢“一崗雙責(zé)”,黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)同謀劃、同部署、同推進(jìn)。合規(guī)教育被納入“三個(gè)第一時(shí)間”學(xué)習(xí)內(nèi)容和戰(zhàn)略績(jī)效考核硬指標(biāo),合規(guī)工作進(jìn)黨委、“一把手”講合規(guī)、案件警示教育成為常態(tài)。2025年,廣元郵政累計(jì)組織15期合規(guī)培訓(xùn),覆蓋近1600人次,筑牢思想防線;合規(guī)委員會(huì)動(dòng)真格,強(qiáng)化問(wèn)責(zé)考核,樹(shù)立起“合規(guī)就是效益”的鮮明導(dǎo)向。

  黨建領(lǐng)航,文化聚力,發(fā)展提質(zhì)。廣元市分公司黨委弘揚(yáng)“五種文化”的探索,為提升企業(yè)治理效能注入了強(qiáng)勁動(dòng)力。“我們將持續(xù)打造‘五種文化’,培養(yǎng)‘三最職工’,充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)保障作用,以更強(qiáng)凝聚力、執(zhí)行力和治理效能,全面開(kāi)啟建設(shè)‘五好’企業(yè)新征程。”廣元市分公司黨委書(shū)記、總經(jīng)理賈茂昌說(shuō)。

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